Denna annons är inte tillgänglig!
Forskargrupp/enhet
Forskargruppen Intervention processes and outcomes (PROCOME) studerar processer och utfall av förbättringsprojekt inom hälso- och sjukvård. Forskningen syftar till att öka kunskapen om vilka effekter olika typer av förbättringsarbete har och vilken betydelse olika implementeringskomponenter har för ett förbättringsprojekts resultat.
Arbetsuppgifter
I rollen som projektledare kommer du att ansvara för att planera, koordinera och genomföra en storskalig och komplex datainsamling i ett projekt som undersöker psykosocial arbetsmiljö, förekomst av ohövlighet, respektlöst beteende och otrevligt beteende inom detaljhandeln (40 000 anställda). Huvuduppgifterna är att leda forskningsteamet, kontinuerligt uppdatera finansiären om studiens genomförande, samt att ansvara för den övergripande administrationen och genomförandet av projektet. Du kommer också att vara drivande i att genomföra kvantitativa och kvalitativa dataanalyser och sammanställa både vetenskapliga och populärvetenskapliga publikationer. Vidare kommer du också att aktivt medverka i projektets styrgrupp under hela projekttiden.
Kvalifikationer
Följande kvalifikationer är krav för tjänsten:
Följande kvalifikationer är meriterande för tjänsten:
Ansökningsförfarande
Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi.
Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Deltid |
Tillträde | Snarast möjligt |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 25 % |
Ort | Solna |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2-6805/2018 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2018-12-04 |
Sista ansökningsdag | 2018-12-13 |